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降薪是變更勞動合同的行為嗎?

降薪是變更勞動合同的行為嗎?

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:87059 | 大。14.50KB | 下載:5063 次 | 上傳:2013-01-22

簡介:

依法“降薪”的關鍵在于能否準確判定勞動合同的變更行為。屬于變更勞動合同的,用人單位應當按照法定變更程序執(zhí)行;不屬于變更勞動合同的,用人單位應當依法按照相應的規(guī)章制度和前置約定執(zhí)行。

[展開]
 

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