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任職資格管理定期分析報(bào)告(提綱)

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級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:79259 | 大。16.00KB | 下載:4397 次 | 上傳:2013-12-07

簡(jiǎn)介:

任職資格管理是人力資源管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,是實(shí)現(xiàn)組織內(nèi)“人-崗”匹配的前提。任職資格管理體現(xiàn)公司戰(zhàn)略對(duì)核心能力的要求,有利于公司核心能力的培養(yǎng)。

[展開(kāi)]
         
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