你會(huì)在上班的時(shí)候沉默寡言,而下班后變成“話癆”嗎?這種社交焦慮癥你重視了嗎?
最近網(wǎng)上很流行“職場(chǎng)自閉癥”上班時(shí)間沉默寡言,下班則妙語(yǔ)連珠,平時(shí)跟領(lǐng)導(dǎo)搭同一部電梯都難受,下班卻是八面玲瓏的交際咖?如果你有這樣的表現(xiàn),那么你有可能患上了網(wǎng)傳的“職場(chǎng)自閉癥”。
有的職場(chǎng)人士形容上班“上班慘過(guò)上墳”可見(jiàn),這種社交焦慮癥非常的嚴(yán)重,可以想象,這樣的職業(yè)人往往獨(dú)來(lái)獨(dú)往,寧愿獨(dú)自面對(duì)工作發(fā)呆,也不愿意參與到同事之間的討論;可是這種人下班后總是各種瘋狂,就像變了一個(gè)人,笑容多了,話多了,甚至去KTV都會(huì)握著麥不放,叫他麥霸都是因?yàn)闆](méi)有什么詞可以形容了。你是這樣的嗎?
也有的職場(chǎng)人士,看見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)特意放慢腳步,甚至意識(shí)到要和領(lǐng)導(dǎo)同乘一趟電梯就想撒腿就跑,實(shí)在逃不了,在電梯里也會(huì)難受的手腳不知道怎么放,眼睛不知道往哪里看。這種“自閉”現(xiàn)象恐怕連自己也沒(méi)有意識(shí)到。
在職場(chǎng)中因環(huán)境、壓力等原因產(chǎn)生溝通障礙,甚至出現(xiàn)職場(chǎng)自閉癥狀并不少見(jiàn)。這類現(xiàn)象產(chǎn)生的原因有兩種,一是主動(dòng)行為避讓,二是社交焦慮。主動(dòng)行為避讓是職場(chǎng)人的一種自我保護(hù)表現(xiàn),較為正常;社交焦慮則主要是源于對(duì)本身的不自信或憂郁心理。
一定程度的行為避讓是自我保護(hù)的一種表現(xiàn),但如果過(guò)度防御,則會(huì)阻礙自己的社交發(fā)展,應(yīng)求助心理咨詢師,進(jìn)行自我調(diào)整,多肯定自己,樹(shù)立信心,并學(xué)會(huì)主動(dòng)與同事溝通。
職場(chǎng)自閉癥,說(shuō)的是你嗎?

李貫裴 說(shuō):
[展開(kāi)]
吳江 說(shuō):
[展開(kāi)]
桑鵬 說(shuō):
哈哈,你們的配圖蠻有意思的,職場(chǎng)自閉這種問(wèn)題主要出現(xiàn)在寫字樓上班的白領(lǐng)人群吧,比如我。。。上班的節(jié)奏比較快,工作壓力也比較大導(dǎo)致每天的情緒都比較焦慮,每天生活在比較壓抑的狀態(tài)之下難免會(huì)厭煩,快節(jié)奏的工作方式也很難有時(shí)間可以閑暇地跟同事聊天,可以去回避領(lǐng)導(dǎo)也主要是因?yàn)楦I(lǐng)導(dǎo)聊天總是三句不離工作,這還能愉快地玩耍嗎?當(dāng)然碰到好的領(lǐng)導(dǎo)的話交流會(huì)輕松些。造成職場(chǎng)自閉有兩個(gè)方面,一個(gè)是自身社交焦慮,另一面是工作環(huán)境的原因,還是希望大家能多多包容,營(yíng)造一個(gè)更輕松的工作環(huán)境,工作不易,且行且珍惜!
[展開(kāi)]
2014-04-28 10:19:32 桑鵬
哈哈,你們的配圖蠻有意思的,職場(chǎng)自閉這種問(wèn)題主要出現(xiàn)在寫字樓上班的白領(lǐng)人群吧,比如我。。。上班的節(jié)奏比較快,工作壓力也比較大導(dǎo)致每天的情緒都比較焦慮,每天生活在比較壓抑的狀態(tài)之下難免會(huì)厭煩,快節(jié)奏的工作方式也很難有時(shí)間可以閑暇地跟同事聊天,可以去回避領(lǐng)導(dǎo)也主要是因?yàn)楦I(lǐng)導(dǎo)聊天總是三句不離工作,這還能愉快地玩耍嗎?當(dāng)然碰到好的領(lǐng)導(dǎo)的話交流會(huì)輕松些。造成職場(chǎng)自閉有兩個(gè)方面,一個(gè)是自身社交焦慮,另一面是工作環(huán)境的原因,還是希望大家能多多包容,營(yíng)造一個(gè)更輕松的工作環(huán)境,工作不易,且行且珍惜!
贊(0) 收起回復(fù)
2014-04-27 21:29:16 吳江
贊(0) 收起回復(fù)
關(guān)于一覽 | 聯(lián)系我們 | 用戶反饋
深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司 版權(quán)所有 ©2006-2025 粵ICP備08106584號(hào) 增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證:粵B2-20070017